Перейти к основному контенту
Татарстан ,  
0 

Прощание с Ford Sollers: назван размер компенсаций увольняемым работникам

Сотрудники закрывающихся заводов Ford Sollers в Татарстане получат компенсации в размере от 5,5 и до 12 месячных окладов. В компании пояснили, что сумма будет зависеть от стажа работы, но размер окладов озвучить отказались
Прощание с Ford Sollers: назван размер компенсаций увольняемым работникам

Представитель по связям с общественностью Ford Sollers в РТ Индира Салимгараева сообщила РБК Татарстан, что программу добровольного увольнения работники заводов получили 4 апреля.

«Условия добровольного увольнения сотрудников Ford Sollers выше, чем установлено законодательством», – отметила Салимгараева.

По ее словам, на данный момент уволившихся нет. Салимгараева заверила, что среди рабочих не ожидается акций протеста, которыми, по сообщения СМИ, пригрозили сотрудники автозавода во Всеволжске. Напомним, что люди потребовали компенсации в размере двух годовых окладов, пригрозив в случае отказа голобовками. «У нас все спокойно. Недовольных нет», – сказала представитель Ford Sollers.

Как сообщил сегодня РБК Санкт-Петербург, в профсоюзе завода во Всеволожске недовольны условиями увольнения. «Это абсолютно не то, чего мы требуем. Даже ничего близкого к нашим желаниям тут нет. Завтра будем эту тему поднимать на собрании. Ждем губернатора», – заявили профсоюзные лидеры «Фонтанке». 

Решение покинуть рынок легковых автомобилей компания Ford Sollers озвучила 27 марта. В Татарстане работают 3 предприятия. Одно из них – по выпуску Ford Transit – продолжит работу. До конца июня 2019 года будут закрыты завод по выпуску легковых автомобилей в Набережных Челнах и производство двигателей в ОЭЗ «Алабуга». Как ранее сообщала Салимгараева, штат работников составляет 100 и 850 человек соответственно.

В четверг на брифинге в кабмине РТ увольнение работников Ford Sollers прокомментировала официальный представитель казанского Кремля Лилия Галимова. По ее словам, ситуацию с высвобождением сотрудников закрывающихся предприятий контролируют региональные министерство промышленности и торговли и минтруд.

«В привлечении части выпадающих кадров есть заинтересованность у «КАМАЗа» и компании Haier. В Закамской зоне, где располагались заводы – большая концентрация всевозможных производственных площадок: это территории опережающего развития (ТОСЭР) в Нижнекамске и Набережных Челнах, особая экономическая зона «Алабуга» и большое количество технопарков. На сегодняшний день там образовался большой дефицит таких кадров. Поэтому у правительства республики нет никаких опасений, что кто-то останется не трудоустроен», – заявила Галимова.

Глава пресс-службы ПАО «КАМАЗ» Олег Афанасьев заявил РБК Татарстан, что в настоящее время идут переговоры с Ford Sollers. «Мы готовы принять на работу всех желающих трудоустроиться к нам работников закрывающихся заводов в Набережных Челнах и «Алабуге», – сказал Афанасьев.

Авторы
Теги
Прямой эфир
Ошибка воспроизведения видео. Пожалуйста, обновите ваш браузер.
Лента новостей
Курс евро на 28 декабря
EUR ЦБ: 105,95 (+2,65)
Инвестиции, 27 дек, 19:15
Курс доллара на 28 декабря
USD ЦБ: 100,53 (+1,3)
Инвестиции, 27 дек, 19:15
Все новости Татарстан
Юань по итогам 2024 года подорожал к рублю на 8%Инвестиции, 19:07
Российский рынок акций по итогам 2024 года снизился почти на 7%Инвестиции, 19:00
Ивлеева рассказала, как в ее дом забрался голый мужчина с битойОбщество, 18:56
На Украине в четыре раза вырастут тарифы на прокачку газаПолитика, 18:50
Путин обязал нелегальных мигрантов урегулировать статус или уехатьОбщество, 18:31
Возвращение российских военных из украинского плена. ВидеоПолитика, 18:14
«Милан» возглавил тренер, выигравший с «Порту» три чемпионских титулаСпорт, 18:12
Как пить красиво и осознанно
Новый интенсив РБК Pro об алкоголе
Подробнее
Голоса кибербезопасности: «Газинформсервис» наградил лучших экспертовРБК Компании, 18:00
Рублев и Хачанов вышли в четвертьфинал турнира в Гонконге в парахСпорт, 17:49
Экс-министра обороны Армении отпустили из полиции после задержанияПолитика, 17:47
Что такое концепция Digital Employee Experience и почему она важнаОтрасли, 17:44
Мы открываем бизнес: как предприниматели работают в регионахТренды, 17:40
Россия и Украина обменялись пленными по формуле 150 на 150Политика, 17:32
Флагман бизнес-класса: чем удивит ЖК «Адмирал» в Южном портуНедвижимость, 17:20