Казань стала самым привлекательным городом для построения карьеры в ПФО
В рейтинге карьерной привлекательности столица Татарстана заняла первое место и стала самым престижным городом для построения карьеры в Приволжском федеральном округе. Столица Татарстана заняла первое место в карьерном чарте по сумме 7 показателей.
В обзоре были проанализированы Казань, Набережные Челны, Уфа, Нижний Новгород, Самара, Тольятти, Пермь, Ульяновск, Саратов, Оренбург и Пенза. Уровень заработков казанцев в сравнении с крупными городами-соседями оказался выше, однако, по числу профессионалов оставшихся в городе и соотношению зарплатных ожиданий и предложений - Казань проигрывает своим основным конкурентам из Уфы, Нижнего Новгорода и Самары.
Важную роль в итоговом результате сыграли лидерские позиции столицы Татарстана по инвестициям и валовому региональному продукту. По словам аналитиков, эти 2 параметра учитывались с той точки зрения, что меняя место жительства ради работы, людям важно, насколько комфортно и как они будут проводить время вне ее. Также, наличие вложений в регионе увеличивает вероятность того, что сотрудник в той или иной компании будет развиваться успешнее.
«При выборе работы и дальнейшей карьеры нужно понимать, что помимо трудовой деятельности вы будете в этом городе проводить время. Для этого должна быть инфраструктура, чтобы было куда пойти и на что посмотреть. Эти параметры влияют и на то, чтобы у вас была возможность дальнейшего роста на этом рабочем месте. Если в этом городе есть деньги и инвестиции, конечно, вы выберете компанию у которой капитал будет больше - это открывает перспективы «карьерному полету», комментирует аналитик одного из крупнейших рекрутинговых порталов Европы, Владислав Гладенков.
Также стоит обратить внимание, что средний уровень аренды жилья в Казани остаётся достаточно высоким. Если работодатели будут готовы брать на себя полную или частичную оплату жилья, то это поможет притоку квалифицированных специалистов из других регионов.
- Уровень заработных плат – средние заработные платы, учитывающие предложения работодателей и ожидания соискателей по 30 типовым позициям. Источник: Superjob.ru.
- Соотношение зарплатных ожиданий и зарплатных предложений – уровень расслоения ожиданий соискателей и рыночного предложения работодателей. Источник: Superjob.ru.
- Соотношение среднемесячных номинальных начисленных заработных плат и прожиточного минимума по данным на конец 2015 года. Источник: Росстат.
- Уровень профессионалов оставшихся в городе. Источник: Superjob.ru.
- Валовый региональный продукт - стоимость товаров и услуг, произведенных для конечного использования. Источник: Росстат.
- Объем инвестиций в основной капитал - совокупность затрат, направленных на создание и воспроизводство основных средств. Источник: Росстат.
- Доступность аренды жилья – соотношение заработных плат и средней стоимости аренды 1-комнатной квартиры в городе.
